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2019-07-16 14:05 来源:好大夫在线

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  岳成所现为中国农工民主党、国家文物局、中国外文局、光明日报社、求是杂志社等520余家政府机关、企事业单位、社会团体、新闻媒体等单位担任常年法律顾问,而且迅速增加。对出于为党为民、勇于改革创新,因年轻经验不足而出现的决策不精准、效果不显著的年轻干部予以免责;对出于嫉妒而被恶意打击的予以澄清。

更重要的是,通过高质量的反馈,有助于使考核结果得到被考核者认同和信服,为在干部选拔任用、评先评优和日常管理中运用考核结果打下扎实基础,进一步系紧党组织与干部的纽带,增强组织凝聚力。(企业依法自主选择经营项目,开展经营活动;依法须经批准的项目,经相关部门批准后依批准的内容开展经营活动;不得从事本市产业政策禁止和限制类项目的经营活动。

  四、发挥学习效用,提升服务能力高校学习型党组织建设要坚持学以致用,把学习成效转化为指导实践的强大动力。坚持问题导向,精准发现问题,如实客观报告问题,实事求是研判分析问题性质,依规依纪依法开展工作。

  三、健全体制机制,提高学习成效健全学习体制机制,是实现各级党组织学习常态化制度化的根本保障。(资料图片)近日,上海市静安区深入学习贯彻《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,着眼于党的事业永续发展,以建强年轻干部队伍为抓手,坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,锻造年轻干部“想干、敢干、会干、爱干”的精气神,努力让全区年轻干部自觉加满油、把稳舵、鼓足劲,将干事担当新作为汇入新时代中国特色社会主义的伟大实践中。

综合分析国际国内形势和我国发展条件,从二○二○年到本世纪中叶可以分两个阶段来安排。

    陈希强调,要以正确选人用人导向激励干部,大力选拔政治过硬、作风扎实、敢于负责、勇于担当、廉洁自律的干部,让想干事、能干事、干成事的干部有机会、有舞台;广泛宣传先进典型,带动广大干部奋发进取;坚决调整不作为慢作为的干部,推动干部能上能下成为常态;对改革创新、担当作为中符合容错纠错政策的失误与过失该容的容,触碰纪律和法律红线的决不能容。

  用一贤人则群贤毕至。伟大斗争,伟大工程,伟大事业,伟大梦想,紧密联系、相互贯通、相互作用,其中起决定性作用的是党的建设新的伟大工程。

  习近平总书记指出,高质量发展就是能够很好满足人民日益增长的美好生活需要的发展,就是从“有没有”转向“好不好”。

  要保持清正廉洁。要始终把纪律规矩挺在前面,严格遵守党的政治纪律和政治规矩,把宣传阐释马克思主义作为一种责任担当和一项政治任务来抓,有的放矢、抓出成效。

  要坚持科技强审,加强审计信息化建设。

    会议强调,推进中央党政机关和事业单位经营性国有资产集中统一监管试点,要坚持政企分开、政资分开、所有权与经营权分离,理顺中央党政机关和事业单位同所办企业关系,搭建国有资本运作平台,优化国有资本布局结构,提高国有资本配置和监管效率,有效防止国有资产流失,实现企业健康发展和经营性国有资产保值增值。

  担当作为,做到责任过硬。要坚定政治信念,用马克思主义固本培元、固根守魂。

  

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公开事项名称: 国家能源局综合司关于确认能源行业煤层气标准化技术委员会换届方案的函
索引号: 000019705/2017-00009 主办单位: 国家能源局
制发日期: 2019-07-16
 

国能综科技[2017]46号           

国家能源局综合司关于确认能源行业煤层气

标准化技术委员会换届方案的函

中联煤层气国家工程研究中心有限责任公司:

  报来《关于能源行业煤层气标准化技术委员会换届的请示》(中心[2016]25号)收悉。经研究,现确认如下:

  一、同意能源行业煤层气标准化技术委员会(NEA/TC13)换届方案。

  二、第二届能源行业煤层气标准化技术委员会由43名委员组成(名单详见附件),匡立春任主任委员,何江川、胡爱梅、蔡勋育、吴建光、王保玉任副主任委员,吴仕贵任秘书长。

  三、能源行业煤层气标准化技术委员会的职责范围仍按照我局国能科技[2011]55号文执行。

  四、第二届能源行业煤层气标准化技术委员会秘书处由你单位承担,并负责日常管理及标准立项、报批等业务。请按照《能源领域行业标准化技术委员会管理实施细则(试行)》相关要求开展日常工作。

  附件:第二届能源行业煤层气标准化技术委员会(NEA/TC13)委员名单

国家能源局综合司    

2019-07-16    

 
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